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社保缴费年限短与长,交15年和25年,区别有多大?

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发表于 2022-11-24 09:03:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
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社保缴费退休之后能够领取养老金,但是养老金多少与缴费年限确实有关系,那么社保缴费年限短与长,交15年和25年,区别有多大呢?一起相识一下吧。

01对养老保险的影响:大
15年,这个概念相信许多人都相识:
如果退休前(职工社保)或60周岁前(住民社保)不交满15年,是没办法领取养老金的。
换句话说,交满15年、且符合条件了,就拥有养老金的领取资格了。
但是,能领多少养老金,跟社保缴纳年限有很大的关系。
以职工养老为例,养老金盘算公式如下——
每月可领取的养老金
= ①个人账户养老金 + ②底子养老金
其中——
①个人账户养老金
= 个人账户余额 ÷ 养老金计发月数
②底子养老金
= (社会平均工资 + 本人指数化工资) ÷ 2
× 缴费年限 × 1%
可以看到,红字部分,都与社保缴费年限相关,交的年限越长,个人账户养老金和底子养老金都会越多。
住民养老的盘算公式差别,但每月领取的养老金同样也受个人账户余额和缴费年限的影响。
也就是说,无论职工养老照旧住民养老,缴费年限越长,每月可领取的养老金也就越多。
02对医保的影响:分情况
职工医保缴满一定年限后,可以享受终身医保的报酬。
以北京为例,男性职工要缴满25年,才华享受终身医保报酬,如果只交了15年,就没有这个福利了。
由于每个都会政策差别,可以拨打本地医保局电话咨询。
住民医保是交一年保一年的,因此,缴费年限是非没有影响。
不外,无论职工医保照旧住民医保,看病都报销一定的医疗费用。
如果没有医保,万一生病,医疗费用就全部需要自己负担。
因此仍然发起每个人都要交。
03对其他保险的影响:较小
社保的组成部分,除了养老保险和医保外,另有工伤保险、生育保险、失业保险。
对于这3种保险,交15年或25年,区别不大。
✔ 工伤保险
工伤保险对缴费年限没什么要求,只要参保,就能得到保障。
✔ 生育保险
只要在生孩子前到达缴费时长即可。
✔ 失业保险
缴费年限对于能领取多少失业金有一定的影响:
一般来说,失业前,缴费时间越长,能领到的失业金就越多。
以北京为例:
累计缴费≥1年<2年,可领取3个月;
累计缴费≥2年<3年,可领取6个月;
累计缴费≥3年<4年,可领取9个月;
累计缴费≥4年<5年,可领取12个月;
累计缴费≥5年,每满一年增发一个月,最长不得凌驾24个月。
下面我们详细带入问题来算算,假设:
张三:男,45岁开始缴,缴满15年,60岁退休
赵四:男,40岁开始缴,缴满20年,60岁退休
王五:男,35岁开始缴,缴满25年,60岁退休
三人所在地在岗月平均工资是8000,三人工资也是8000,此时缴费基数为100%,单元缴费比例16%,个人缴费基数8%,60岁退休,三人能领到多少养老金?
注意:为方便盘算,此处忽略工资、在岗职工月平均工资,养老金累计上涨及补贴等因素
张三(15年)
底子养老金=8000×(1+1)÷2×15×1%=1200
个人养老金=8000×8%×12×15÷139=829
合计2029元
赵四(20年)
底子养老金=8000×(1+1)÷2×20×1%=1600
个人养老金=8000×8%×12×20÷139=1105
合计2705元
王五(25年)
底子养老金=8000×(1+1)÷2×25×1%=2000
个人养老金=8000×8%×12×25÷139=1381
由此可见,缴纳时间越长,得手领取的越多!交25年的王五每个月领取的最多,三个人每个月足足相差676元!看到这里,各人是不是会盘算了呢~所以为什么发起各人长缴多缴,缴纳的越多最后领取的也就越多。而15年只是底子保障,别的养老金的多少还和本地月平均工资有关,其实实际算计会比案例更复杂一些,而且随着工资变更、养老金逐年上调 ,以后越长命领取的就会更多!
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